Branża budowlana
Popyt na polskich pracowników na budowach w Niemczech nie słabnie. Polscy pracownicy budowlani postrzegani są jako solidni i pracowici fachowcy, którzy chętnie świadczą pracę również poza granicami…
Wielu przedsiębiorców zainteresowanych rozpoczęciem działalności gospodarczej na terenie Niemiec zastanawia się zawsze nad wyborem właściwej formy prawnej dla zamierzonej przez nich aktywności gospodarczej.
Jak w każdym państwie członkowskim Unii Europejskiej najprościej i stosunkowo najszybciej jest rozpocząć działalność w formie jednoosobowej działalności gospodarczej. Niestety taka forma działalności, mimo sporych ułatwień, wiąże się także z licznymi ograniczeniami, zwłaszcza w przypadkach, w których działalność związana jest z dużym ryzykiem gospodarczym lub koniecznością zaangażowania znacznego kapitału.
Przedsiębiorcy zainteresowani prowadzeniem działalności w formie spółki kapitałowej, bardzo często wybierają spółkę z ograniczoną odpowiedzialnością – Gesellschaft mit begrentzter Haftung (dalej w skrócie GmbH). Mimo, iż jest to forma prawna prowadzenia działalności z wieloletnią i ugruntowaną tradycją na rynku niemieckim, do jej zarejestrowania wymagane jest wniesienie kapitału zakładowego w kwocie co najmniej 25.000 EUR, co dla wielu przedsiębiorców rozpoczynających działalność może stanowić dość istotne ograniczenie.
Niemiecki ustawodawca, chcąc uczynić GmbH bardziej atrakcyjną oraz wyjść na przeciw oczekiwaniom przedsiębiorców w zakresie zmniejszenia wysokości kapitału zakładowego zdecydował się na dokonanie zmian w niemieckiej ustawie o spółce z ograniczona odpowiedzialnością, tj. GmbH-Gesetz. W tym celu wprowadzono możliwość rejestracji podtypu GmbH, czyli Unternehmergesellschaft (zwaną dalej w skrócie UG).
Najbardziej prawnie i ekonomicznie doniosłym aspektem nowego rozwiązania jest brak ustalenia przez niemieckiego ustawodawcę minimalnego kapitału zakładowego jaki wspólnicy muszą wnieść, aby zarejestrować Unternehmergesellschaft. Przyjęto bowiem, iż zgodnie z § 5 a ust. 1 GmbH-Gesetz, zawiązanie spółki z kapitałem niższym niż 25.000,00 Euro (minimalna wartość kapitału zakładowego klasycznej GmbH), powoduje automatycznie powstanie Unternehmergesellschaft, która w firmie musi zamieścić oznaczenie „Unternehmergesellschaft (haftungsbeschränkt) albo „UG (haftungsbeschränkt)”. Tym samym można założyć UG z kapitałem zakładowym równym np. 1 EUR. Zgłoszenie rejestrowe może jednak nastąpić dopiero po pełnym wniesieniu wkładów w gotówce, a tym samym na podstawie § 5 a ust. 2 GmbH-Gesetz wyłączono możliwość wniesienia wkładów rzeczowych.
Ponadto zgodnie z § 5 a ust. 3 GmbH-Gesetz w bilansie wchodzącym w skład sprawozdania finansowego należy utworzyć specjalny kapitał rezerwowy, do którego należy wpłacać 1/4 nadwyżki zysku netto pomniejszonej o pokryte straty z lat ubiegłych aż do czasu osiągnięcia przez ten kapitał wysokości 25.000 Euro, którego osiągnięcie powoduje, iż regulacje szczególne obowiązujące dla Unternehmergesellschaft przestają obowiązywać, a stosuje się w pełni przepisy dotyczące klasycznej GmbH.
Rozwiązanie wprowadzone przez niemieckiego ustawodawcę pozwala na zaangażowanie mniejszego kapitału początkowego i jego stopniowe podnoszenie z osiąganych zysków, co może okazać się istotne i atrakcyjne dla podmiotów rozpoczynających działalność gospodarczą na terenie Niemiec np. polskich przedsiębiorców.
Jeśli jesteście Państwo zainteresowani rozpoczęciem lub przeniesieniem działalności gospodarczej do Niemiec zachęcamy do kontaktu z naszą Kancelarią
Popyt na polskich pracowników na budowach w Niemczech nie słabnie. Polscy pracownicy budowlani postrzegani są jako solidni i pracowici fachowcy, którzy chętnie świadczą pracę również poza granicami…
Zgodnie z informacjami opublikowanymi przez Niemiecki Federalny Urząd Statystyczny systematycznie wzrasta ilość polskich pracowników tymczasowych świadczących pracę w terenie Niemiec.
Zakaz wrzucania druków bezadresowych bezpośrednio do skrzynek jest często nierespektowany.